大津市の行政書士 こうたん日記

いつも見てくださって感謝です！
最近、女性経営者のお客様が多いと感じる
滋賀県大津市の歌って踊れる行政書士の中島です。

今日は昼前から、県内では有名なお方が、
とあるご相談でご来所♪
相談内容は書けないけど色々ご提案を。

その方は女性です。

そしてお客様のご紹介で、明日ご相談に
来られるお客様も女性の方。

前々から女性のお客様の比率が高いかもと
感じてたけど、ちょっと調べてみました。

知的資産経営の支援は、女性経営者さんの
割合が２０％強です。

会社・法人設立のは、２０％弱が女性。

で、全体的にはおよそ２０％以上かなと。

では、この比率はどうなのか？

他の士業事務所のことは知る術もないので
こちらの統計を見ました。
【2015年全国女性社長分析　帝国データバンク】

これによると、、、

女性社長の比率の全国平均は7.46％で
滋賀県は45位の5.80％。

ちなみに京都府は7.58％です。

滋賀県のサイトにも、2011年データが
ありましたが、こちらには2010年ですが
女性管理職比率もありました。
【CARAT滋賀・女性・元気プロジェクト】

これによると、県内の女性管理職比率は
全国平均14.0％に対し11.7％。

役員になるともっと少ないでしょうね。


僕の業務の対象は基本、一般市民ではなく
中小企業・小規模事業者向けです。

なので、お客様の女性比率が２０％以上
ということは、、、

全国的な比率のおよそ2.5～３倍！

もっと極端に言えば、市場の３倍！

男性が多いのは構造上当たり前ですが、
男性の士業なのに女性のお客様が多い。

知的資産経営的に言うと・・・
　・女性にも親しみやすい
　・女性が安心できる
　・女性が本音で話せる
などなどの定性的評価・非財務項目を
指標化し、数字で表したって感じです。

財務項目は絶対値ですけど、非財務項目は
どこまでいっても相対値です。

そしてこの指標はＫＰＩにもなりますね^^

※ＫＰＩ＝Key Performance Indicator
　＝重要業績評価指標

補足ですが、知的資産経営の支援では、
いかにして客観性を持たせるか。

そのために間接指標等の数字で表したり、
その根拠をより掘り下げたりします。


では、この女性比率が相対的に高い理由は？

自己分析すると、、、

水商売や宝石セールスの経験上、女性への
対応が人より長けている。

女性慣れしてるので本音で話しやすい。

などなど。


では、その理由は・・・？？

女性が好きで、、、
エロゲス、痴的、、、(ー_ー)!!

どうやら、痴的で知的でステキなようで(笑)

ほんま、最後はこれかい(；一_一)


まぁ、真面目に言えば・・・

・女性比率が高い
↓
・女性にも親しみやすい
・女性が安心できる
・女性が本音で話せる
↓
・女性慣れしてる
↓
そのマネジメントは？

「その『人』に興味を持つ」
「愛想がいい(^^;)」

士業の多くが不得意とする所かなと(^^;)

そしてその根底は、エロゲス・痴的！
↑もうエエって( ｀ー´)ノ

そして、冴羽リョウへの憧れ(笑)

これが僕の価値創造ストーリー(笑)


それはさておき・・・
こうやって数字で表せると、訴求力も
グッと高まりますし、マーケティングや
ブランディングにも効果的ですね。


明日は、昼前に商工会議所の方がご来所。
午後は冒頭にも書いた、女性のお客様。
夕方からは戦略社長塾です。

今日も読んで頂きありがとうござます！！

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